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員工食堂管理規定 (一)嚴格遵守公司的一切規章制度。按時上下班,堅守工作崗位

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民主生活會、組織生活會相互批評意見340例第一部分(140條)?1、深入實際不夠。對地區發展的現狀和趨勢認識和了解不全面,對分管工作的指導力度不夠。在探索特點規律、總結經驗做法、搞好服務指導等方面做得還不夠好。比如在思想上不重視統計工作,認為其人事、業務均在區統計局管理,沒有進行業務鉆研,未能與街道

2021百年黨史學習教育心得體會范文黨史學習教育心得體會1近日,____總書記在黨史學習教育動員大會上強調,我們黨歷來重視黨史學習教育,注重用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向,用黨的光榮傳統和優良作風堅定信念、凝聚力量。如今,在“兩個一百年”奮斗目標歷史交匯的關鍵節點,在全黨集中開展黨史學習教育,正當其時,十分必要。廣大黨員干部應認真讀好黨史,汲取前行的精神力量,奮力走好逆境“成長路”、腳

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高級職員考核表(考核對象:主管/(副)部長/經理(含)以上級管理人員)姓名: 崗位名稱: 總得分:項目及考核內容配 分自 評上級審核領導能力15%善于領導部署提高工作效率,積極達成工作計劃和目標15靈活運用部署順利達成工作計劃和目標13-14尚

員工晉升管理辦法(草案)第一章 總 則一、目的為達到人盡其才、各盡其能的目的,達成優良的工作績效,促使本公司職務升遷管道暢通,滿足公司和員工個人發展需要,提高公司和員工個人的核心競爭力,進而提升經營績效,特制定本管理辦法。二、范圍適用于公司所有員工。三、基本原則(1) 德能和業績并重的原則。晉升需全

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公司員工入職表填表日期:姓 名性 別民 族聯系電話出生年月身 高籍 貫政治面貌婚 否戶口所在地身份證號碼畢業院校文化程度專 業有何特長技術職稱語言能力? 國語 ? 英語 ? 日語 ? 粵語 ?其它家庭電話家庭地址緊急聯系電話緊急聯系人簡歷時間在 何 單 位具 體 工 種離 職

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試用期員工的勞動合同范本甲方:________________________乙方:________________________身份證號:______________________________________  甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個月,自_________年__

黨課:學黨史,悟思想,辦實事,開新局,以優異成績迎接建黨一百周年-由作者豬豬屁屁琦上傳,大小35.232KB,總共25頁,適用于公文范文等多種場景,包含了黨課:學黨史,悟思想,辦實事,開新局,以優異成績迎接建黨一百周年,黨史學習教育,公文范文

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XXX有限公司員工薪酬和績效考核制度第一章 總則根據行業特征和公司組織結構,以公司目標為價值導向,實行崗位績效工資制度,營造注重經濟效益、發揮團隊優勢的氛圍,為每一位員工提供合理的薪酬待遇、均等的發展機會,促進公司及員工的進步與成長。本制度適用于公司除公司高級管理人員外所有簽訂勞動合同的員工。薪酬

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新員工入職培訓手冊XX科技人力資源部 印制目 錄一、歡 迎 辭 2二、課堂紀律 3三、日程安排 4四、公司介紹 5五、企業文化 11六、人力資源管理制度 12七、獎懲規定 17八、親屬回避制度 21九、薪酬保密制度 27十、差旅費報銷規定 32十一、員工借款管理辦法 36十二、信息管理制度 3

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職工食堂財務管理規定為理順食堂財務管理關系,現統一制訂財務管理規定:(一)關于設置帳戶和財務人員的規定1.原有職工食堂或新建的職工食堂都要單獨設置帳戶,獨立核算,要加強職工食堂的財務管理,對財務管理和會計核算中存在的問題,要及時請示公司財務部。2.各職工食堂都要設置兼職或專職的會計、出納,根據人事

目錄“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會、組織生活會和開展民主評議黨員方案附件:1.《 “不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主(組織)生活會談心談話記錄表》附件:2.《“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會黨委班子對照檢查材料參考模板》附件:3.《“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會黨

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公司員工管理規章制度一、崗位規范   (一)從上班到下班   1、上班的時候   1.1 遵守上班時間。因故遲到和請假的時候,必須事先通知,來不及的時候必須用電話聯絡。   1.2 做好工作前的準備。   1.3 鈴一打就開始工作。   2、工作中   2.1 工作要做到有計劃、有步

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員工休假考勤制度員工考勤和休假的規定 為了維持良好的生產秩序,提高勞動生產率,保證通信生產工作的順利進行;為了使員工保持良好的身體素質和旺盛的精力,努力做好本職工作,并考慮員工與家屬團聚的問題,根據國家有關規定,結合公司的實際情況,特制定本規定。 (一)考勤 1.考勤內容 (1)上班時間已到而

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普通員工勞動合同范本甲方(用人單位):法定代表人:地址:聯系電話:乙方(職工):身份證號碼:現住址:聯系電話:根據(和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。一、合同期限(一)合同期限雙方同意按以下第______種方式確定本合同期限:1

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XX集團有限公司員工職業發展手冊XXX管理咨詢制作2017年5月22日目 錄前言 3第一章 職級系統介紹 41.1 崗位分類 41.2 發展序列分類 4第二章 熟悉中成長—入職篇 82.1新員工入職培訓 82.2 試用期管理 8第三章 成長線路設計—發展篇 103.1 縱向發展 1

附表:新員工試用期滿考核表姓名試用時間崗位出勤情況遲到 次 早退 次 曠工 次 事假 次 病假 次項目評價要點評分標準得分適應性是否了解并遵守公司的各項規章制度;是否了解本職工作職責、工作程序及公司情況。12分被動接受公司的各種信息,不主動了解工作職

XXX農X業有限公司新入職員工培訓方案計劃書為適應本公司發展的需要,提高企業員工的綜合素質和企業核心競爭力,現根據公司的實際情況和自身需求,特制定出此新入職工培訓方案。一、 新員工培訓的重要性 新員工培訓,又被稱為入職培訓,是企業將聘用的員工從社會人轉變成為企業人的過程,同時也是員工從組織外部融入到

工廠食堂承包方案策劃書_關于食堂經營的策劃書-由作者糖小暐上傳,大小11.6 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了工廠,食堂承包,食堂,承包,方案策劃,方案,策劃,書,關于,經營,策劃書

編號:勞 動 合 同 書 甲方:武漢XXX科技有限公司 乙方:日期:根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關法律法規,甲乙雙方經平等協

2021年電廠員工入黨志愿書-由作者小修蘿上傳,大小,總共1頁,適用于黨政機關等多種場景,包含了電廠員工入黨志愿書

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